我院舉辦2018年度行政職能科室年終述職考評(píng)會(huì)

時(shí)間:2019-01-12 瀏覽次數(shù)：2698

2019年1月12日上午，我院舉辦2018年度行政職能科室年終述職考評(píng)會(huì)，17個(gè)行政職能科室參與述職。本次考評(píng)實(shí)行現(xiàn)場打分制，由22名現(xiàn)場評(píng)委進(jìn)行打分，評(píng)委從院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、臨床醫(yī)務(wù)工作者、行政普通員工中臨時(shí)抽選?？荚u(píng)現(xiàn)場公布分?jǐn)?shù)，前三名分別為護(hù)理部、兩辦和醫(yī)務(wù)科。

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為探索醫(yī)院管理的新路子，有效提高職能行政職能科室效能建設(shè)，建立行政職能科室的約束與激勵(lì)機(jī)制，我院將行政職能科室的述職考評(píng)納入醫(yī)院綜合目標(biāo)考核體系，與評(píng)先評(píng)優(yōu)進(jìn)行掛鉤。各行政職能科室以PPT形式展示對(duì)2018年工作情況的提煉總結(jié)和對(duì)下一年工作思路的闡述，同時(shí)提出需要院部協(xié)調(diào)解決的相關(guān)事項(xiàng)。

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本次考評(píng)是行政職能科室工作范圍、工作成績與工作展望的重要展示。李院長在總結(jié)點(diǎn)評(píng)中指出，2018年全院行政職能科室的工作成績值得肯定，整體工作情況良好，每個(gè)科室的具體工作都可圈可點(diǎn)，但仍要深思不足之處，努力在下一年的工作中不斷改進(jìn)，繼續(xù)進(jìn)步。

(圖/文：宣傳科）

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